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sábado, 11 de maio de 2013

LIDERANÇA TRAZ CONSIGO TENTAÇÕES (Jeremias 48.26-30)

           
            A nação de Moabe dominou muitos outros povos em seus dias e maior poderio, mas Deus anunciou duro juízo sobre ela. Por quê? Os líderes de Moabe, apegados aos seu próprio poder, desafiaram o Senhor. Orgulho, presunção e arrogância passaram a dominar seus líderes.

            Alguns perigos de então ainda arruínam líderes de hoje. Algumas tentações relatadas em jeremias levam líderes contemporâneos à destruição:

  1. Orgulho: Nós passamos a gostar da ideia de que as coisas podem ser feitas por nós mesmos.
  2. Posses: Passamos a buscar as coisas que nos deem visibilidade.
  3. Popularidade: Nós passamos a acreditar no que falam de nós.
  4. Poder: Nós reconhecemos o poder de nosso golpe e o usamos para promovermos a nós mesmos.
  5. Prestígio: Nós amamos nos sentirmos importantes e insubstituíveis.
  6. Prazeres: Nós pensamos que devemos merecer tratamento especial não dado a outros.
  7. Pessoas: Nós colocamos uma linha que separa as pessoas a quem servimos das que nos servem.
            Depois de desfrutarmos o sucesso da liderança, há consequências que normalmente acompanham esse sucesso:
  1. Satisfação: Nós nos alegramos com a conquista que obtivemos.
  2. Indulgência: Nós alimentamos, inconscientemente, o sentimento de que merecemos tratamento especial como recompensa.
  3. Compromisso: Nós racionalizamos nosso comportamento.
  4. Negação: Nós continuamos a liderar, não percebendo que estamos cheios de motivos inadequados.
  5. Adultério: Nós nos damos a outros, sexualmente, emocionalmente ou financeiramente.
  6. Obsessão: Nós nos deixamos prender a modelos que acabam nos consumindo.

Fonte: Bíblia da liderança cristã


domingo, 5 de maio de 2013

AVALIAÇÃO (Parte 2)

AVALIAÇÃO E QUESTIONAMENTO: JESUS AJUDOU SUA EQUIPE A INTERPRETAR OS RESULTADOS (Lucas 10.17-20)

             Depois que os setenta enviados voltaram de sua viagem de ministério, eles relataram a Jesus o que lhes havia sucedido. Eles estavam se sentindo muito alegres com o poder que fluía deles e com os resultados que dele advinham (Lucas 10.17).
             Jesus os ajudou a refletir sobre os resultados obtidos. Ele alegrou-se com eles e confirmou a autoridade deles sobre o Inimigo. Mas ele não parou por aí. Ele lhes recordou a respeito da visão do todo de uma missão e sobre o que é realmente digno de ser celebrado (Lucas 10.20)
             A prática não aperfeiçoa. O que aperfeiçoa é a prática com avaliação. Nesta passagem nós vemos um mentor, um mestre, que avaliou o que aconteceu, orientou o aprendizado de seus alunos e os ajudou a avaliar corretamente os valores extraídos de sua própria experiência.


O QUE DEUS PROCURA EM UM LÍDER? (Ezequiel 22.30)

             Este versículo simples contém uma boa descrição do tipo de líder que Deus procura. Dê uma olhada no que Deus estava procurando nos dias de Ezequiel:

  1. Um homem: Deus não estava procurando uma grande comissão, mas uma única pessoa.
  2. Entre eles: Essa pessoa se relacionaria melhor com os de sua própria cultura.
  3. Um edificador de muros: Ele precisa ser construtivo e árduo trabalhador.
  4. Que permaneça na brecha: Ele precisa preencher a brecha entre o povo e Deus.
  5. Pelo bem da terra: Ele carrega um fardo e uma visão pelo local onde vive.

Fonte: Bíblia da liderança cristã


AVALIAÇÃO (Parte 1)

O SEGUNDO CENSO: AVALIANDO O QUE PERMANECE (Números 26.1-63)

             Quando a nova geração alcançou maturidade, Moisés levantou o segundo censo para calcular a comunidade israelita. Feita no momento certo, tal avaliação pode revelar-se extremamente útil. Líderes devem saber de quais recursos dispõem antes de desenvolverem os seus planos e determinarem as suas estratégias.


DEUS OLHA PARA O CORAÇÃO DO LÍDER (Ezequiel 11.1-13)

             Quando Deus mede a grandeza de um líder, ele coloca sua fita métrica ao redor do coração, não da cabeça. Ezequiel 11 repete a mensagem que aprendemos com o rei Davi em 1Samuel 16. Quando Deus pune os líderes maus, seus seguidores também são punidos. Podemos concluir, a partir disso, que nenhuma nação se ergue acima de sua liderança.
             O que podemos aprender com esses líderes que falharam? A lição principal está no coração de cada um deles. Deus deseja que os líderes desenvolvam, primeiramente, as seguintes características de coração:

  1. Segurança pessoal saudável;
  2. Intimidade bíblica forte;
  3. Intimidade crescente com ele;
  4. Disciplinas pessoais consistentes;
  5. Ambições e motivos puros;
  6. Prioridades e valores bíblicos;
  7. Coração de servo humilde;
  8. Comunidade de relacionamentos saudável;
  9. Decisões centradas em princípios;
  10. Amor compassivo pelas pessoas.

Fonte: Bíblia da liderança Cristã


quarta-feira, 1 de maio de 2013

AUTORIDADE (parte 2)


O teste de autoridade: Submeter-se à autoridade dada por Deus (Romanos 13.1-7)


           Paulo torna-se muito prática quando se trata de aplicar nossa fé à nossa vida, desafiando-nos a nos submetermos a toda autoridade constituída por Deus. Para as crianças são seus pais; para os adultos são os governantes, os patrões e a Igreja.
           Por que deveríamos nos submeter dessa forma? Seria porque tais pessoas são as mais dignas e confiáveis neste mundo? Não! Deus simplesmente nos põe debaixo do teste de autoridade. Antes que nós queiramos nos tornar líderes de integridade, nós devemos aprender a seguir outros líderes, apesar das diferenças. Na verdade, esse duro teste de caráter vem quando nós discordamos com autoridades legítimas. Quando nós recusamos a exigir nossos próprios caminhos e aprendemos a nos submeter a outros, nosso coração está certo. É nesse momento que Deus confia a nós a liderança de outros.


Autoridade e submissão: Todos estão sob a responsabilidade de alguém (Tito 3.1-2)

           Todos e tudo que existe estão submissos a outra coisa. Mesmo em casa, deus chamou os pais para assumirem a responsabilidade de cuidar da família, de sua saúde, do seu crescimento. Os que estão sob a condição de autoridade não precisam ter, necessariamente, mais inteligência ou mais dons que os demais; eles precisam ter responsabilidade muito maior do que os outros.


Fonte: Bíblia da liderança cristã

AUTORIDADE (Parte 1)



A vara de Deus (Êxodo 17.3-7)

           O povo de Deus recebeu uma importante lição sobre autoridade quando aprendeu a confiar na provisão de Deus. Sempre de novo o Senhor providenciou o que necessitavam, demonstrando assim o direito de guiá-los.

           Moisés aprendeu a depender de Deus como autoridade por excelência. Um dos pontos-chave da grandeza de Moisés se encontra nesta afirmação: "Clamou Moisés ao Senhor" (Ex. 17.4). Líderes conquistam autoridade. Poucas pessoas simplesmente dão autoridade a alguém. Deus conquistou a confiança do seu povo e "conquistou" a sua autoridade através de vários meios:


  1. Realização: Ele abriu caminho para seu povo atravessar o mar Vermelho com segurança;
  2. Proteção: Ele eliminou o exército egípcio no mar Vermelho;
  3. Provisão: ele providenciou maná e codornizes para o povo comer;
  4. Solução de problemas: ele fez jorrar água da rocha.

O teste de autoridade: Davi se submete até o fim (2 Samuel 1.17-27)

           Quando Davi ouve que Saul e Jônatas morreram na batalha, ele lamenta profundamente o amigo Jônatas. Mas ele também chora por causa de Saul, o homem que: 1) tentou matá-lo no palácio; 2) tentou que os filisteus o matassem na batalha; e 3) o impeliu por montanhas e cavernas a fim de matá-lo. Por que honrar um homem desses?
           Na mente de Davi, a submissão à autoridade pouco tem a ver com a pessoa que ocupa o cargo. Na verdade, quando um jovem amalequita conta a Davi que ele livrou Saul da miséria a pedido do rei, Davi ordena a execução do amalequita, dizendo: "Matei o ungido do Senhor" (2 Sm 1.16).
           Enquanto líderes conquistam a sua influência, Deus lhes dá autoridade. Devemos submissão a toda e qualquer autoridade que Deus instala, independentemente de quem sejam (Rm 13.1).


O centurião ensinou uma lição de autoridade (Mateus 8.5-13)

           O centurião que pediu que Jesus curasse seu servo entendi claramente o significado de autoridade. ele compreendia que, da mesma forma com tinha autoridade sobre soldados, que lhe eram subalternos, Jesus tinha autoridade sobre as doenças. Quando o líder tem autoridade, suas palavras têm muito peso. Qual é o peso que suas palavras têm? Quem dá ouvidos às suas palavras?

Fonte: Bíblia da liderança cristã

ATENÇÃO! Prepare-se para Passar


O Senhor sempre vai estar guiando e preparando seu povo para a eternidade. Você está se deixando pastorear e conduzir por Ele?

Ele tem tudo sob controle. Os planos e propósitos do Senhor são perfeitos e nada pode impedi-lo de os cumprir.
Precisamos alinhar nosso coração ao D'Ele. Confiança e obediência não são opção e sim obrigação para servos.
Se o Senhor for o nosso pastor; nada nos faltará!

Os ministérios apostólico e profético foram resgatados pelo Espírito Santo para preparar a " Noiva" para ser santa e cumprir sua missão. Precisamos alinhar nosso coração com o  Senhor. Agir como "Atalaias", ouvir, discernir e obedecer.

Que tempo é este que estamos vivendo? O que o Senhor espera de nós? O que o Espírito está falando?
Nossos ouvidos estão ouvindo? Estamos crendo e obedecendo?  Estamos sensíveis e cheios de Temor?
Ele chamou minha atenção para sua maneira de trabalhar. Como Ele ensinava e guiava Israel. Mandou observar seus métodos. Como os preparou para a passagem milagrosa do Rio Jordão e para entrarem na Terra Prometida.

"Santifiquem- se, pois amanhã o Senhor fará maravilhas no meio de vós." Josué 3:5

Da mesma forma o Senhor está alertando seu povo hoje. É preciso se santificar, buscar a intimidade do Senhor, ouvir sua voz e seguir suas direções.

Ele está preparando sua Igreja através do Apostólico e do Profético, para avançar, crescer e alicerçar. O "novo" de Deus está sendo entregue, mas precisamos estar prontos para entender e agir. Não há tempo para ficar a nível de intenção a hora é de ação, de atitude. Aqueles que se deixaram adestrar na Palavra e na revelação sabem que o nível de conhecimento e autoridade é muito alto. Mais do que nunca o que creio é o que me motiva e capacita a avançar. E nada pode nos deter.

O alinhamento com o Senhor deve ser total, sem hesitação.
Na estação passada Ele nos preparou para fazer as Escolhas Certas. Nossas escolhas constroem hábitos que influenciam nosso caráter e definem e determinam nosso futuro.  Espero que você faça parte dos que se deixaram guiar pelo Espírito Santo e hoje é "aquele" que habita no Esconderijo do Altíssimo...

Aqueles que fizeram as escolhas certas, estão sendo ensinados e treinados para a passagem para a próxima Estação. Este é um tempo muito poderoso e muito profético!

Estamos sendo preparados para o Arrebatamento da Igreja!

É como uma porta que se abre e entram apenas os que estão esperando e estão  preparados.

quarta-feira, 24 de abril de 2013

M12, O modelo de Jesus


João 6.70: “Disse Jesus: Não fui eu que vos escolhi em número de 12?”

“Dedico este livro a você que decidiu viver o modelo de discipulado ensinado por Jesus, formando uma equipe de 12 debaixo do manto apostólico.
Você é a escolha do coração do Mestre!” Ap. Renê Terra Nova

Introdução

           M12 é o Ministério Modelo, também é uma visão de inclusão, singularidade e não de exclusão. A vida é como um grande palco no qual as pessoas ficam esperando os que irão apresentar-se, mas só terá êxito quem tiver o que oferecer a este povo, ou seja, dons e talentos; e a finalidade é que recebam mais do que um impacto, recebam uma MENTALIDADE DE MUDANÇA. Isso provocará o surgimento de uma geração decidida a um novo destino.
           Não podemos calar nossa voz, isso é covardia; e os covardes não herdarão o Reino dos céus. O M12 não é outro evangelho, mas tem o objetivo de levar uma palavra de , ânimo e mudança e levar entendimento de que é possível ter uma só linguagem, e esperança.
           “Para que não receba o ESPÍRITO DE ENGANO como Leviatã fez com Eva, para que não receba OUTRO JESUS, OUTRO ESPÍRITO, OUTRO EVANGELHO que não vos foi ensinado.” (2 Co 11.3)
           A Visão veio para conhecermos quem é Jesus e não nos desviarmos do Espírito nem do foco do evangelho: A SALVAÇÃO PARA O QUE CRÊ.

M12 = Uma Igreja de Modelo gerando as Células

           De um Modelo, surge uma Igreja com identidade, saúde, vida tudo porque a liderança foi liberta, curada e restaurada. As marcas do passado não podem anular as conquistas do presente e nem o sobrenatural que há no futuro.
           Sua vida não será mais a mesma, após a leitura desse livro!

Capítulo 1: M12, o Modelo de Jesus

Lucas 6.12,13; 9.1-6

           A Visão Celular no Modelo dos 12 é o Modelo ensinado por Jesus. Ser 12 e ter os 12 é uma questão de autoridade, de seguir os passos do Mestre.

Os líderes precisam trabalhar para formar as Equipes de 12 e assim crescer extraordinariamente. O poder de ser 12 é a consciência de compor uma
Equipe Apostólica.

          12 ≠ Multidão, 12 é equipe! Os 12 reagem de acordo com as estratégias; portanto os 12 sentam com o líder e recebem metas. Essas metas mudarão as vidas para que haja uma mudança integral. Isso acontece apenas como discípulos incomuns.
  • Ser Modelo, M12
           Ser 12 é ser o modelo de 1 Timóteo 4.12: “... sê os modelo dos fiéis, na palavra, no procedimento, no amor, no espírito, na fé, na pureza.” Quando o discípulo está em formação, é necessário que o líder tenha toda paciência; mas depois de formado, toda exigência.
           Fomos chamados para ser Modelo, e para ser Modelo é necessário investimento. O diabo conhece a autoridade de um 12; o mundo espiritual está atento! A unção do 12 compromete toda a sua família (Lc 4.38-39).Os 12 são aqueles que permanecem.
  • Autoridade dos 12
           Os 12 são aqueles que têm o caráter de Jesus.
           Infelizmente, muitos para serem respeitados, precisam provar o que têm e o que são. Somos identificados pelo que temos. Deus lhe dará os 12 e isso requer autoridade.
Lucas 6.12 diz que Jesus possuía muitos discípulos, porém a meta de Jesus era ter uma Equipe, uma equipe que o representasse.
  •  Equipe Apostólica
           Quem possui a equipe de 12 possui sinais apostólicos; ao formar sua equipe, Jesus deu nome às pessoas e à equipe; esta tem um nome: Equipe apostólica, mesmo sendo mensurada por indivíduos que possuem uma identidade.
           Há um risco ao se formar uma equipe de 12: a imaturidade. Quando se fala de formar uma equipe de 12, trata-se de legalidade, legitimidade, ou seja, de quem é de verdade, daqueles que sabem que têm uma chamada.

“A crise não é maior que a promessa de Deus para a sua vida!”

           A equipe apostólica possui autoridade que não é dada a discípulos, por isso Jesus chamou sua equipe de “apostólica”. Autoridade dos 12: ir pelos lugares demarcando territórios, mudando geografias. (Mateus 10.1,8)

Manto Apostólico: Evidência Ministerial

12: Visão de autoridade

  • 12, Autoridade para Desatar a Visão
          “Os 12 têm autoridade par tirar de circulação toda influência de demônios, principados e potestades das geografias e são autoridade para desatar a Visão.”
          Pelas Células a Visão cresce; pelos 12, a Visão multiplica.
          Para quê conquistar essa autoridade? Para ser identificado como pessoa, depois para ser identificado como apostólico.
          Preciso saber quem sou no Reino e preciso ter identidade, para assim ser identificado. Sua chamada é para formar e ter os 12.
          O que mantém o avivamento é a visão de Reforma; esta reforma nasceu em Jerusalém e voltará para lá. Jesus teve uma baixa na equipe e o poder de Deus ficou esperando que a Equipe se fechasse novamente. Atos descreve dois requisitos para o “novo 12”: Ter caminhado com João (ter conhecido a doutrina do deserto, ser preparado) e ter conhecido Jesus (ter visto e contemplado os feitos de Jesus). No dia em que você fechar sua equipe de 12, o poder de Deus será contemplado.

  • Os 12 completam um território
          “Os 12 não devem ser escolhidos por currículo, mas por consciência profética! Você precisa ver em cada um deles um leão, uma ameaça para o inferno.” Duas coisas são necessárias na percepção de um 12: (1) identidade pessoal e (2) identidade apostólica, para sinais, prodígios, milagres e maravilhas acontecerem.
           Quem ainda não tem os 12 não é Modelo na Visão. O modelo forma a Equipe de 12, onde (1) cada um sabe o que é e (2) o que representa.
           Insista nos 12 e prosperem! Jesus passou por guerras quando instituiu os 12. A Visão é mantida pelo Modelo.
           Para estar de casa em casa pregando o Evangelho, é preciso das Células, é preciso da Visão correta, do Modelo de Jesus. Os 12 completam território porque são autoridade! (1) Não tenha medo e (2) não deixe que a covardia vinda do inferno o impeça de fazer o que Deus quer que você faça. O engano é a causa de muitos não conseguirem mis romper, devido influência do espírito de MEDO.

É PRECISO TER MATURIDADE PARA QUE NÃO ENTRE O DESEQUILÍBRIO!


Fonte: Livro M12, o Modelo de Jesus; do Ap. Renê Terra Nova

sábado, 23 de março de 2013

Administração_Parte 02

"Líderes são corretores de recursos"

Lucas 19.11-26 (Parábola das dez minas)

          Jesus contou a história de um proprietário de terras que deu a três pessoas algum dinheiro para gastarem, guardarem ou investirem. Cada um deles fez o que lhe parecia bom. Quando o proprietário das terras retornou, ele recompensou a cada um deles de acordo com a sabedoria com que tinham usado os recursos que haviam recebido. Aqueles que haviam multiplicado o que lhes havia sido confiado receberam ainda mais para guardar. Ao que lhe falhou em usar o dinheiro, até mesmo o que tinha lhe foi tirado.
          Jesus quis nos lembrar que líderes são corretores dos recursos que lhes são entregues. Esses recursos podem ser pessoas, orçamentos, tempo, sabedoria e talentos. Quando os líderes investem bem esses recursos, Deus os recompensa e lhes dá ainda mais para investirem. quando não o fazem, até o que têm eles acabarão perdendo.
          Esta é uma verdade sensata, que qualquer líder deveria ter sempre na lembrança. Você está precisando de mais recursos? O que você está fazendo com o que você já recebeu?


"Líderes são corretores de dons"

Romanos 12.6-8:  "De modo que, tendo diferentes dons, segundo a graça que nos é dada, se é profecia, seja ela segundo a medida da fé; Se é ministério, seja em ministrar; se é ensinar, haja dedicação ao ensino; Ou o que exorta, use esse dom em exortar; o que reparte, faça-o com liberalidade; o que preside, com cuidado; o que exercita misericórdia, com alegria."

           Paulo descreve sete dons espirituais, distribuídos a diferentes membros do Corpo de Cristo. Como um bom líder,ele reconhece seu papel como um corretor de dons, talentos e recursos. Ele conclama a todos que descubram logo qual é o seu dom e o desenvolvam e usem. 
           Todos os recursos que Deus concede devem ser usados. Cada cristão é um administrador das habilidades que recebeu. Cada líder é um administrador cuja meta é maximizar o dom que cada um recebeu.
A lista de dons dada em Romanos 12 não é exaustiva. Eles são também chamados de "dons de motivação", o que significa dizer que eles são muito importantes para a nossa vida, são o miolo da roda ao redor do qual nossos dons particulares giram. A lista de Paulo inclui:

  1. O dom da profecia: desafiar outros a confessarem a verdade de Deus e chamá-los à ação.
  2. O dom do ministério ou do serviço: servir aos outros e satisfazer suas necessidades.
  3. O dom de ensinar: expor a verdade de maneira que os outros a possam compreendê-la e aplicá-la.
  4. O dom da exortação: encorajar, fortalecer e inspirar outros a serem o melhor que puderem ser.
  5. O dom de contribuir: generosamente repartir o que tem recebido de Deus.
  6. O dom da liderança: governar e supervisionar outros de maneira que o grupo consiga ir adiante.
  7. O dom de misericórdia: ser empático, alegrar-se com os outros e compadecer dos que sofrem.

"Líderes investem em recursos como o agricultor investe nas sementes"


            Paulo usou dúzias de metáforas neste seu livro. Nessa passagem, ele compara o administrador a um fazendeiro. Na tentativa de encorajar os coríntios a sere generosos para com os seus irmãos e irmãs em Jerusalém, ele instruiu a igreja e pediu que ela visse seus recursos como um fazendeiro vê a semente que lança ao chão. Um bom fazendeiro, espontaneamente, lança a semente, esperando que possa ter uma boa colheita. quanto mais ele semeia, tanto mais colhe. Você não colherá se não semear.
            Alguns líderes, como os de Corinto, achavam difícil investir seus recursos, porque eles pareciam ser muito deficientes, pensando que sua comodidade ficaria abalada. Bons líderes veem os mesmos recursos como sementes para serem lançadas, pois sabem que a colheita virá e muito mais poderá ser feito. Nós devemos lutar contra a pobreza. Nós deveríamos doar nossa vida, pois isso é fértil. Veja quais são as diferenças:

Perspectiva deficiente                                   Perspectiva eficiente

1. Defensiva                                                        1. Ofensiva
2. Mantém                                                            2. cria
3. Receia prejuízos                                             3. Persegue uma visão
4. Dons refreados                                               4. Dons expandidos
5. Reativo                                                             5. proativos
6. Guarda e protege                                            6. Arrisca-se e aproveita oportunidades
7. Estagnação                                                      7. Multiplicação
8. Paralisados. Pare!                                          8. Dinâmicos. Vamos lá!
9. Tristes e fechados                                           9. Vivos e abertos
10. Pensa que ganha, mas perde                     10. Pensa que ganha e ganha

Fonte: Bíblia da liderança cristã

Administração_Parte 01

"Os líderes são administradores e não donos"

Salmos 104.1-5: "BENDIZE, ó minha alma, ao SENHOR! SENHOR Deus meu, tu és magnificentíssimo; estás vestido de glória e de majestade. Ele se cobre de luz como de um vestido, estende os céus como uma cortina. Põe nas águas as vigas das suas câmaras; faz das nuvens o seu carro, anda sobre as asas do vento. Faz dos seus anjos espíritos, dos seus ministros um fogo abrasador. Lançou os fundamentos da terra; ela não vacilará em tempo algum."

A terra pertence ao Senhor, e não à raça humana. Portanto, os líderes jamais devem agir como se fossem donos do lugar. Embora possamos estar convencidos de nossa missão, devemos lembrar que somos administradores e não donos. Nós, simplesmente, administramos o que Deus estabeleceu, com base em seus valores e visão.


"Atalaias: Todos os líderes são administradores dos recursos dados por Deus"

Ezequiel 33.1-6: " E VEIO a mim a palavra do SENHOR, dizendo: Filho do homem, fala aos filhos do teu povo, e dize-lhes: Quando eu fizer vir a espada sobre a terra, e o povo da terra tomar um homem dos seus termos, e o constituir por seu atalaia; E, vendo ele que a espada vem sobre a terra, tocar a trombeta e avisar o povo; Se aquele que ouvir o som da trombeta, não se der por avisado, e vier a espada, e o alcançar, o seu sangue será sobre a sua cabeça. Ele ouviu o som da trombeta, e não se deu por avisado, o seu sangue será sobre ele; mas o que se dá por avisado salvará a sua vida. Mas, se quando o atalaia vir que vem a espada, e não tocar a trombeta, e não for avisado o povo, e a espada vier, e levar uma vida dentre eles, este tal foi levado na sua iniquidade, porém o seu sangue requererei da mão do atalaia."

Se um líder vê uma calamidade se aproximando e toca a trombeta para avisar as pessoas, ele cumpriu seu trabalho. Se o atalaia falha em alertar o povo sobre o desastre que está se aproximando, Deus o considerará responsável pelas vidas perdidas: uma grande verdade sobre a tremenda responsabilidade da liderança.


"Líderes são apenas mordomos do que pertence a Deus"

Malaquias 3.8-12: " Roubará o homem a Deus? Todavia vós me roubais, e dizeis: Em que te roubamos? Nos dízimos e nas ofertas. Com maldição sois amaldiçoados, porque a mim me roubais, sim, toda esta nação. Trazei todos os dízimos à casa do tesouro, para que haja mantimento na minha casa, e depois fazei prova de mim nisto, diz o SENHOR dos Exércitos, se eu não vos abrir as janelas do céu, e não derramar sobre vós uma bênção tal até que não haja lugar suficiente para a recolherdes. E por causa de vós repreenderei o devorador, e ele não destruirá os frutos da vossa terra; e a vossa vide no campo não será estéril, diz o SENHOR dos Exércitos. E todas as nações vos chamarão bem-aventurados; porque vós sereis uma terra deleitosa, diz o SENHOR dos Exércitos."

Somos mordomos dos bens de Deus; nada mais. Deus promete que, se praticarmos boa mordomia, ele nos abençoará copiosamente. Mas, se desobedecermos, ele permitirá que o devorador destrua o que produzimos. Especialmente líderes devem lembrar que nada possuímos; apenas administramos os recursos de Deus.

Fonte: Bíblia da liderança cristâ

sábado, 9 de março de 2013

ADAPTABILIDADE: Os líderes eficazes adaptam-se às necessidades de mudanças

Ezequiel 3.8-9: "Eis que fiz duro o teu rosto contra os seus rostos, e dura a tua fronte contra a sua fronte. Fiz como esmeril a tua fronte, mais dura do que a pederneira. Não os temas pois, nem te assustes com os seus semblantes, ainda que são casa rebelde."

        Porque Israel agia como uma mula teimosa e não escutava as palavras do profeta, Ezequiel teve de adaptar-se às necessidades de seu público. Deus lhe falou estas palavras acima.
        Os líderes eficazes permitem que Deus os modele conforme o tipo de pessoas que precisam ser diante de cada situação que encontrem. Eles não ficam presos a um método ou modo de operação. Ao aproximar-se de um novo e diferente contexto, os líderes deveriam considerar...


  1. As situações: As circunstâncias me dizem se é momento de seguir adiante?
  2. As pessoas: As pessoas estão prontas e dispostas a se mexerem?
  3. O momento: Este é o momento certo para se mexer?
  4. A equipe: Minha equipe tem os dons e a influência para mostrar o caminho?
  5. A oportunidade: Temos a oportunidade de sermos bem sucedidos se nos movermos?
  6. Os recursos: Temos os recursos disponíveis para nos movermos agora?
  7. A si mesmos: Sou a pessoa correta para mostrar o caminho?

domingo, 27 de janeiro de 2013

Família IMF - Culto da Família / 27.01.2013

 IGREJA MISSIONÁRIA FILADÉLFIA
 ORAÇÃO DA FAMÍLIA
MINISTÉRIO DA CRIANÇAS

quinta-feira, 27 de dezembro de 2012

O Sentido do Natal


No ano passado desejei feliz Natal para uma jovem, e ela, com o rosto triste, disse que não gostava dessa data, pois lhe trazia lembranças amargas. Falei sobre Jesus e sugeri que ela entendesse essa data como uma data especial dada por Deus a nós. Esse episódio isolado nos mostra como há muitas pessoas que não entendem o Natal no sentido histórico e espiritual. Nesse universo de protagonistas encontramos pessoas que possuem as mais variadas interpretações pessoais dessa data. Infelizmente, penso que para a maioria das pessoas essa data significa um feriado a mais e festas. Para o empresário, principalmente os lojistas, é uma data de lucros, para as crianças uma data de presentes, para os adultos uma data para reunir a família, pois é uma época de festas e alegrias. Cidades iluminadas, enfeites coloridos e brilhantes, músicas natalinas, enfim, um “clima” diferente que invade o nosso dia a dia. Mas, tudo isso é nada diante do real significado do Natal, então uma pergunta deve ser feita. O que é o Natal para você?
   Nessa data devemos fazer uma reflexão do quanto esse “evento” histórico e principalmente espiritual, que ocorreu há mais de dois mil anos, influenciou nossa vida aqui no planeta Terra, no qual somos peregrinos, e qual o reflexo eterno que deixou em nosso espírito. Se você não entende essa realidade espiritual e tem dúvidas sobre isso, com certeza você não entendeu o significado do Natal. Precisamos “esculpir” no nosso coração a marca indelével do sacrifício de Cristo. Essa “construção espiritual” não deve ocorrer só no dia 25 de dezembro, mas sim nos 365 dias do ano; é a santificação e edificação que devemos buscar diariamente. Mateus 28:20  traz: ensinando-os a guardar todas as coisas que vos tenho ordenado. E eis que estou convosco todos os dias até à consumação do século.” Palavras de Jesus.
   E aí? Será que erramos ao enfeitarmos a casa, colocarmos luzes e comemorarmos? Entendo que não é errado, pois para comemorarmos o aniversário de um membro da família enfeitamos a casa com bandeirinhas, balões e bolos com velas coloridas. Imagine então essa festa ao Rei dos reis e Senhor dos senhores.  Imaginaram? Pois é, nada do que fazemos seria suficiente para lembrarmos-nos D’Ele. Então o fato de encontrarmos enfeites, luzes coloridas e todos os demais artefatos natalinos não nos deve preocupar, porém, devemos nos esforçar para que os “enfeites” que devemos ter no espírito ultrapassem em beleza aquilo que colocamos no exterior. E esses enfeites nada mais são do que o adorar em espírito e em verdade como está em João 4:23: Mas a hora vem, e agora é, em que os verdadeiros adoradores adorarão o Pai em espírito e em verdade; porque o Pai procura a tais que assim o adorem.” 
Quanto ao enfeitar, escrevo esse artigo de um hotel em Cingapura, e hoje, andando pela cidade, pudemos observar com alegria as decorações de Natal que encontramos em abundância. Decoração e músicas natalinas ressoando em hotéis, shoppings e  restaurantes. Não achávamos (minha esposa e eu) que seria tão forte aqui essa influência cristã. Mas assim é; por toda a cidade enfeites e luzes nos lembram, mesmo àqueles que não o conhecem “pessoalmente” como nós o conhecemos, que Jesus Cristo é honrado pelo seu povo e que dividiu a história em dois tempos, antes e depois de Cristo. Mesmo que por motivos econômicos, os principais pontos comerciais e as principais ruas da cidade deixam claro: “O menino Deus nasceu!” 
   Para o cristão, o Natal é muito mais do que uma festa de luz e cor. Na verdade, por mais belos que sejam os enfeites e luzes que embelezam as cidades, eles estão muito aquém do real sentido do Natal. E, às vezes, até nós, que conhecemos tão bem o verdadeiro sentido do Natal, por vezes nos vemos tão inseridos nos festejos tradicionais que nos esquecemos de perguntar àqueles a quem desejamos “Um Feliz Natal” se essas pessoas realmente conhecem o aniversariante e seu Pai, ou se somente sabem que há muito tempo nasceu uma criança e que comemoramos seu aniversário todos os anos. Saber quem é o aniversariante e a que Ele veio é o ponto crucial. Ele é o presente mais precioso do Pai para a humanidade, e ela precisa desembrulhar esse presente e usar diariamente, como uma vestimenta eterna para o coração. Muitos nem sabem que receberam esse presente, outros ganharam, mas estão em dúvida se o usam. Alguns acham fora de moda, ultrapassado. O que essas pessoas não entendem é que esse presente transcende o tempo e o espaço, é eterno.  Esse é o presente com o qual não precisamos nos preocupar a respeito do número certo, do tamanho e da cor, pois Ele é exatamente do tamanho e forma do espaço vazio que há na vida de cada um.
    Muitos ainda não desembrulharam o seu presente, continuam com Ele embalado com os mais diferentes enfeites, mas ainda sem usá-lo. Não sabem que esse presente conserta o seu passado e assegura o seu futuro, pois como Agostinho citou: “não existe santo sem passado ou pecador sem futuro.” Então Ele, como o presente de Deus para a humanidade, é o único que pode mexer no tempo, para frente ou para trás, pois, como os cientistas já descobriram, o tempo só passou a existir depois que o espaço surgiu e  nós sabemos ter sido o tempo criado por Deus. Nosso Deus não está limitado ao relógio de pulso que carregamos, pois Ele é o Senhor do Universo. Você está usando esse presente de Deus? Se está, compartilhe-O, pois ainda que dividido Ele continuará do mesmo tamanho no seu coração.
    Muitos se preocupam em dizer que a data está errada, que não é dia 25 de dezembro que Ele nasceu. O que nos importa a data exata? Nada. O que importa realmente é que Ele nasceu, foi morto e ressuscitou por mim e por você. E Ele nasce a cada dia em nós, na verdade devemos comemorar o seu nascimento todos os 365 dias do ano, pois o nosso coração deve ser grato a cada batida, pois Ele se fez o cordeiro perfeito para nos resgatar. Mas como é aniversário Dele, vamos presenteá-lo com o que Ele pede: Que vivamos por Ele...
                                          Feliz Natal meu Jesus amado


Fonte: http://pianowski.blogspot.com.br/2012/12/sentido-do-natal.html

COMUNHÃO: O EQUILÍBRIO DO POVO DE DEUS (1 João 1)

OBS: Para que haja entendimento é necessário que a leitura do presente estudo seja feita paralelamente à leitura da Bíblia em 1 João, capítulo 1; e antes de ler tal estudo, seja feita uma prévia leitura do capítulo!

"O que era desde o princípio..." Ou seja, imutável!
"O que ouvimos, o que vimos com os nossos olhos, o que contemplamos e as nossas mãos apalparam..." Ou seja, o que para nós são evidências concretas; não, apenas, daquilo que os outros dizem, mas daquilo que vivi.


  • Sim, mas o que vem a ser essa coisa IMUTÁVEL e de que temos evidência? 

Resposta: A PALAVRA DA VIDA.

A vida se manifestou; esta vida estava com o Pai e nos foi manifestada; ou seja, o Pai nos deu o direito de receber: A VIDA ETERNA.


  • O objetivo, ou melhor, o bom de pregar o evangelho é para que tenhamos comunhão uns com os outros, ou seja, a fim de aqueles que não têm conhecimento da Verdade da Salvação venham ter comunhão conosco (os que a temos). E essa comunhão tem, por fim, nossa completa alegria.


Estabelecendo comunhão através da Pregação da Palavra:

Primeiro, através do conhecimento sobre a vida eterna; segundo, através das evidências que temos dessa vida eterna; terceiro, quando pregamos devido a necessidade de comunhão; de cujo objetivo final é para que nossa (Cristãos) alegria seja completa. Essa comunhão é feita não somente entre pregador-ouvinte, mas entre o pregador, o ouvinte, o Pai e o Filho. Não esqueça! Quem promove a comunhão, desde o conhecimento sobre a vida eterna até a pregação do Evangelho, é o Espírito Santo.


  • E qual é o conhecimento sobre essa vida eterna?

Resposta: Que Deus é luz e nele não há treva alguma.


"Se afirmarmos que temos comunhão com ele, mas andamos nas trevas, mentimos e não praticamos a verdade."

Andar nas trevas e ter comunhão com Deus é viver incoerentemente. Viver assim é algo contraditório. Quando alguém fala isso; faz, a si mesmo, mentiroso; revelando que não pratica a verdade.
Em resumo, ocorre o seguinte: Diz que se tem comunhão com Deus, mas se caminha pelas trevas (porque não há prática da verdade); logo, faz-se mentiroso aquele que diz isso.


"Se porém, andarmos na luz, como ele está na luz, temos comunhão uns com os outros, e o sangue de Jesus, seu Filho, nos purifica de todo pecado."
Quando se anda na luz, há comunhão uns com os outros; logo, a comunhão define nosso estado de permanência no caminho da luz. Dessa forma, o sangue de jesus nos purifica de todo pecado. 

Essa é a dinâmica do Reino de Deus: Comunhão!